gototopgototop

Главное меню

"Опрос населения по оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления"

Единая база вакансий гражданской и муниципальной службы

Баннер

Охрана труда

Важные изменения в области охраны труда

PDF | Печать
Главная охраны труда

С 1 сентября 2025 года вступают в силу следующие документы в области охраны труда:

  1. постановление Правительства Российской Федерации от 3 февраля 2025 года № 90 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 сентября 2020 года № 1479» (внесены изменения в Правила противопожарного режима в Российской Федерации);
  2. постановление Правительства Российской Федерации от 18 апреля 2025 года № 521 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2021 года № 2334» (внесены изменения в Правила аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда);
  3. постановление  Правительства Российской Федерации от 23 мая 2025 года № 717 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» (утратило силу постановление Правительства Российской Федерации от 17 июня 2016 года № 551 «О внесении изменения в Правила отнесения видов экономической деятельности к классу профессионального риска»);
  4. распоряжение Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2025 года № 892-р (внесены изменения в перечни медицинских противопоказаний к управлению транспортным средством, медицинских показаний к управлению транспортным средством и медицинских ограничений к управлению транспортным средством);
  5. приказ МЧС России от 16 декабря 2024 года № 1120 «Об определении порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность, по программам противопожарного инструктажа, требований к содержанию указанных программ, порядка их утверждения и согласования и категорий лиц, проходящих обучение по дополнительным  профессиональным программам в области пожарной безопасности» (утратил силу приказ
    МЧС России от 18 ноября 2021 года № 806 «Об определении Порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, по программам противопожарного инструктажа, требований к содержанию указанных программ и категорий лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности»)    ;
  6. приказ Минздрава России от 21 марта 2025 года № 141н «Об утверждении перечня профессиональных заболеваний» (утратил силу приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации
    от 27 апреля 2012 года № 417н «Об утверждении перечня профессиональных заболеваний»)    ;
  7. приказ Минздрава России от 25 марта 2025 года № 147н «Об утверждении Порядка проведения экспертизы профессиональной пригодности и формы медицинского заключения о пригодности или непригодности к выполнению отдельных видов работ» (утратил силу приказ Минздрава России от 5 мая 2016 года № 282н «Об утверждении Порядка проведения экспертизы профессиональной пригодности и формы медицинского заключения
    о пригодности или непригодности к выполнению отдельных видов работ»)    ;
  8. приказ Минздрава России от 8 апреля 2025 года № 172н «Об утверждении Порядка определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека» (утратили силу приказы Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 апреля 2008 года № 194н «Об утверждении медицинских критериев определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека», от 18 января 2012 года № 18н «О внесении изменения в пункт 4 Медицинских критериев определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 апреля 2008 года № 194н»);
  9. приказ Минздрава России от 9 апреля 2025 года № 173н «Об утверждении порядка направления на внеочередное обязательное медицинское освидетельствование водителей транспортных средств, а также порядка приостановления действия и аннулирования медицинского заключения о наличии (об отсутствии) у водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств) медицинских противопоказаний, медицинских показаний или медицинских ограничений к управлению транспортными средствами» (утратил силу приказ Минздрава России от 15 июня 2015 года № 342н «Об утверждении порядка направления на внеочередное обязательное медицинское освидетельствование водителей транспортных средств, а также порядка приостановления действия и аннулирования медицинского заключения о наличии (об отсутствии) у водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств) медицинских противопоказаний, медицинских показаний или медицинских ограничений к управлению транспортными средствами»);
  10. приказ Минздрава России от 11 апреля 2025 года № 195н «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (утратил силу приказ Минздрава России от 23 августа 2016 года № 625н «Об утверждении порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»);
  11. приказ Минздрава России от 29 апреля 2025 года № 258н «Об утверждении порядка проведения экспертизы связи заболевания с профессией, учетной формы извещения об установлении диагноза - острое (хроническое) профессиональное заболевание, уточнении или отмене диагноза - острое (хроническое) профессиональное заболевание, учетной формы медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания, порядка учета профессионального заболевания органом государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора), проводившим расследование обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания, формы протокола заседания комиссии по расследованию случая профессионального заболевания» (утратили силу приказы Минздрава России от 31 января 2019 года № 36н «Об утверждении Порядка проведения экспертизы связи заболевания с профессией и формы медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания» и от 28 мая 2001 года № 176
    «О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации», приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 15 августа 2011 года № 918н
    «О внесении изменений в приложение № 2 к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 мая 2001 года № 176»);
  12. приказ Минтруда России от 29 апреля 2025 года № 287н «О внесении изменений в некоторые приказы Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросам охраны труда».
 

Опубликована Деловая программа X юбилейной Всероссийской недели охраны труда

PDF | Печать
Главная охраны труда

На сайте Всероссийской недели охраны труда опубликована Деловая программа мероприятий, которые пройдут с 15 по 18 сентября 2025 года на федеральной территории «Сириус».

Ознакомиться с актуальной Деловой программой ВНОТ-2025 можно на официальном сайте мероприятия.

Программа Молодежного дня ВНОТ-2025 (с 15 по 19 сентября 2025 года)

 

Нормативно-правовые акты

PDF | Печать
Главная охраны труда
 

СХЕМА РАЗМЕЩЕНИЯ ИНТЕРАКТИВНОГО МОДУЛЯ «РЕЕСТР КОНТРОЛИРУЕМЫХ ЛИЦ» НА САЙТЕ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРНЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

PDF | Печать
Главная охраны труда
СХЕМА РАЗМЕЩЕНИЯ ИНТЕРАКТИВНОГО МОДУЛЯ «РЕЕСТР КОНТРОЛИРУЕМЫХ ЛИЦ» НА САЙТЕ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 

Определены победители регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» 2025 года

PDF | Печать
Главная охраны труда

В Брянской области в 2025 году в соответствии с распоряжением Правительства Брянской области от 29.07.2013 № 127-рп «О проведении регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» организован и проведен ежегодный региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

Решением координаторов областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений признаны победителями коллективы организаций, занявших I места в номинациях:

«За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» ˗˗ МАУДО Центр по работе с одарёнными детьми и талантливой молодежью «Вега» Дятьковского района (директор Мирза Елена Александровна);

«За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы» ˗˗ МБДОУ «Детский сад № 7 общеразвивающего вида г. Новозыбкова» (заведующий Поддубная Татьяна Петровна);

«За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы» ˗˗ МАОУ средняя общеобразовательная школа имени Героя Советского Союза В.С. Куркова п. Бытошь Дятьковского района Брянской области (директор Горелкина Елена Сергеевна).

Победители регионального этапа всероссийского конкурса награждаются Благодарностью Губернатора Брянской области. Церемония награждения победителей регионального этапа конкурса пройдет в Правительстве Брянской области в рамках заседания областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений согласно утвержденному плану мероприятий.

Победители регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» номинированы на участие в федеральном этапе всероссийского конкурса, документы направлены в Оргкомитет всероссийского конкурса.

Ежегодная церемония награждения победителей федерального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» проходит в Зале наград Дома Правительства Российской Федерации с участием руководителей Правительства Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, объединений работодателей и профсоюзов Российской Федерации.

ВНИМАНИЕ!

ПРИГЛАШАЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

подготовиться к участию в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» 2026 года

Прием заявок на участие в региональном этапе конкурса 2026 года будет проходить в период с 23.03.2026 по 29.04.2026 в личном кабинете программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» (ПИК «Мониторинг») https://ot.rosmintrud.ru в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Номинации всероссийского конкурса

«Российская организация высокой социальной эффективности»

Приоритетные задачи социальной политики

Наименование номинации (на федеральном и региональном уровнях)

Развитие рынка труда и содействие занятости населения

За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы

За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы

Создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности

За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы

За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы

Развитие трудового и личностного потенциала работников

За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы

За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы

Создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни

За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы

За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы

Распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства

За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы

За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы

Развитие малого предпринимательства

Малая организация высокой социальной эффективности

Содействие развитию практики благотворительной деятельности граждан и организаций

За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий

Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы

Содействие занятости инвалидов

За трудоустройство инвалидов в организации

Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей

За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы

За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы

Региональный оператор конкурса - департамент социальной политики и занятости населения Брянской области.

Участие в конкурсе является бесплатным.

Департаментом социальной политики и занятости населения Брянской области предоставляется заинтересованным работодателям возможность получения индивидуальных консультаций по тел. 30-32-70 в отношении конкурсных требований регионального этапа всероссийского конкурса с последующим оказанием методической помощи (предоставлением примеров и образцов заполнения документов).

Начиная с 15.01.2026 будет организован предварительный прием заявок и конкурсных документов на региональный этап всероссийского конкурса в электронном виде в департаменте по адресу электронной почты: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript с указанием в теме письма «Заявка РОВСЭ_2026_(наименование организации)».

Предлагаем обратить внимание на приоритетные для регионального оператора конкурса номинации социальной направленности:

«За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы/непроизводственной сферы»;

«За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы/ непроизводственной сферы»;

«За трудоустройство инвалидов в организации» (в том числе, инвалидов-участников специальной военной операции).

Организация вправе подавать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям. Заявки на участие в конкурсе подаются по каждой номинации отдельно.

Коллективы организаций-победителей регионального этапа всероссийского конкурса награждаются Благодарностью Губернатора Брянской области (I места в номинациях), призеры (II места и III места в номинациях) - благодарственными письмами Губернатора Брянской области.

Ждем наших ПОБЕДИТЕЛЕЙ- организации высокой социальной эффективности!!!

 

Решением координаторов областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений признаны победителями  коллективы организаций, занявших I  места в номинациях:

«За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» ˗˗  МАУДО Центр по работе с одарёнными детьми и талантливой молодежью «Вега» Дятьковского района (директор Мирза Елена Александровна);

«За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы» ˗˗ МБДОУ «Детский сад № 7 общеразвивающего вида г. Новозыбкова» (заведующий  Поддубная Татьяна Петровна);

«За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы» ˗˗ МАОУ средняя общеобразовательная школа имени Героя Советского Союза  В.С. Куркова п. Бытошь Дятьковского района Брянской области (директор Горелкина Елена Сергеевна).

Победители регионального этапа всероссийского конкурса награждаются Благодарностью Губернатора Брянской области. Церемония награждения победителей регионального этапа конкурса пройдет в Правительстве Брянской области в рамках заседания областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений  согласно утвержденному плану мероприятий.

Победители регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» номинированы на участие в федеральном этапе всероссийского конкурса, документы направлены в Оргкомитет всероссийского конкурса.

ВНИМАНИЕ!

ПРИГЛАШАЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

подготовиться к участию в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» 2026 года

Департаментом социальной политики и занятости населения Брянской области предоставляется заинтересованным работодателям возможность получения индивидуальных консультаций по тел. 8(4832) 30-32-70 в отношении конкурсных требований регионального этапа всероссийского конкурса с последующим оказанием методической помощи (предоставлением примеров и образцов заполнения документов).

Более подробная информация размещена на интерактивном портале департамента социальной политики и занятости населения Брянской области по ссылке:

https://rabota-bryanskobl.ru/Documents/Detail/8f7636dd-0965-464f-a2e7-16bc8fbc7850/

 


 
Еще статьи...

Поиск по сайту

Версия для
слабовидящих

Типовые условия
использования
общедоступной
информации
Реализация стратегических
инициатив Президента Российской
Федерации в Брянской области

Служба по контракту

Баннер

80-я годовщина Победы в Великой Отечественной войне 1941 – 1945 годов

Баннер

Всероссийская муниципальная премия «Служение»

Баннер

Инвестиционная карта

Баннер

Официальный сайт Администрации Злынковского района