Администрация

Злынковского района Брянской области

Противодействие нелегальной занятости

Главное меню

"Опрос населения по оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления"

Единая база вакансий гражданской и муниципальной службы

Главная охраны труда

Региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности – 2020»

Охрана труда - Главная охраны труда

Региональный этап всероссийского конкурса

«Российская организация высокой социальной эффективности – 2020»

Скачать: Заявление на участие

Скачать: Номинации конкурса 2020

Скачать: Порядок проведения конкурса 2020

Скачать: Критерии оценки

Скачать: Методические рекомендации

Скачать: ФОРМЫ

Правительство Брянской области приглашает принять участие в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности – 2020».

Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» (далее − конкурс) проводится ежегодно в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 04.03.2009 № 265-р «Об изменении формата проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и распоряжением Правительства Брянской области от 29.07.2013 № 127-рп «О проведении регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

Целью проведения конкурса является привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне организаций и предприятий, демонстрация конкретных примеров решения социальных задач, а также стимулирование организаций и предприятий к заимствованию положительного опыта в данной области.

Проведение конкурса − это возможность для организаций продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни.

Конкурс проводится в два этапа: на федеральном и региональном уровнях с участием сторон социального партнерства. В 2020 году конкурс проводится по следующим номинациям:

Приоритетные задачи социальной политики

Наименование номинации

Развитие рынка труда и содействие занятости населения

За создание и развитие рабочих мест                                в организациях производственной сферы

За создание и развитие рабочих мест                                 в организациях непроизводственной сферы

Создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности

За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости                                в организациях производственной сферы

Развитие трудового и личностного потенциала работников

За развитие кадрового потенциала                                   в организациях производственной сферы

За развитие кадрового потенциала                                 в организациях непроизводственной сферы

Создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни

За формирование здорового образа жизни                         в организациях производственной сферы

За формирование здорового образа жизни                        в организациях непроизводственной сферы

Распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства

За развитие социального партнерства                             в организациях производственной сферы

За развитие социального партнерства                            в организациях непроизводственной сферы

Развитие малого предпринимательства

Малая организация высокой социальной эффективности

Содействие развитию практики благотворительной деятельности граждан и организаций

За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности

Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы

Содействие   занятости инвалидов

За трудоустройство инвалидов в организации

Участниками конкурса могут быть российские юридические лица (включая юридические лица с участием иностранного капитала) независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами. Участие в региональном и федеральном этапах конкурса является бесплатным.

Организация вправе подавать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям. Заявки на участие в конкурсе подаются по каждой номинации отдельно.

Участие организаций в региональном этапе конкурса осуществляется на основе самовыдвижения либо по представлению объединений профсоюзов и работодателей при условии соответствия критериям допуска.

Организационно-техническое обеспечение проведения конкурса на региональном уровне осуществляет управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области.

Для участия в региональном этапе конкурса организация до 1 сентября 2020 года подает заявку в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области (241037, г. Брянск, 1-й проезд Станке Димитрова, д.12).

Все документы заявки в обязательном порядке также формируются в электронном кабинете программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» https://14-ot.rosmintrud.ru/user/sign_in (ПИК «Мониторинг», блок по оплате труда) в информационно-коммуникационной сети «Интернет».

С более подробной информацией можно ознакомиться на интерактивном портале управления государственной службы по труду и занятости населения Брянской области.
По вопросам участия в региональном этапе конкурса обращаться в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области по телефону (4832) 64-61-38.

Внимание! Смотр-конкурс на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области

Охрана труда - Главная охраны труда

Уважаемые работодатели!

В соответствии с Законом Брянской области «Об охране труда в Брянской области», постановлением администрации Клинцовского района № 8 от 10.01.2017 года «О внесении изменений в Положение о первом этапе областного смотра-конкурса на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области» администрация района приглашает Вас принять участие в смотре-конкурсе на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области.

Заявки принимаются до 15 февраля текущего года по адресу: г. Злынка, ул. Пл.Свободы, 35, 2 этаж.

Необходимые консультации по условиям конкурса можно получить по тел. 2-25-72.

Разъяснения Минтруда обучение по ОТ

Охрана труда - Главная охраны труда

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО

от 25 мая 2016 г. N 15-2/ООГ-1916

Департамент условий и охраны труда рассмотрел в пределах компетенции обращение, поступившее на официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, по вопросу обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте согласно требованиям Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных приказом Минтруда России от 28 марта 2014 г. N 155н, и сообщает, что ответ по данному вопросу направлен Департаментом письмом от 29 апреля 2016 г. N 15-2/ООГ-1695, копия которого прилагается.

Заместитель

директора Департамента

условий и охраны труда

Т.М.ЖИГАСТОВА

Приложение

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО

от 29 апреля 2016 г. N 15-2/ООГ-1695

Департамент условий и охраны труда рассмотрел в пределах компетенции обращение, поступившее на официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, по вопросу о разъяснении отдельных положений Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных приказом Минтруда России от 28 марта 2014 г. N 155н (далее - Правила), и сообщает следующее.

Исходя из требований пункта 7 Правил работники, выполняющие работы на высоте, должны иметь квалификацию, соответствующую характеру выполняемых работ (например, рабочий люльки), уровень которой подтверждается документом о профессиональном образовании (обучении) и (или) о квалификации.

Также поясняем, что работодатель (уполномоченное им лицо) обязан организовать до начала проведения работы на высоте обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работников:

допускаемых к работам на высоте впервые;

переводимых с других работ, если указанные работники ранее не проходили соответствующего обучения;

имеющих перерыв в работе на высоте более одного года.

Таким образом, квалификация является одним из требований к работникам, допускаемым к работам на высоте, и не отменяет необходимость проведения обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.

Одновременно сообщаем, что правовые, организационные и экономические основы образования в Российской Федерации, основные принципы государственной политики Российской Федерации в сфере образования, общие правила функционирования системы образования и осуществления образовательной деятельности, в том числе вопросы квалификации работников установлены Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 273-ФЗ).

В соответствии со статьей 2 Федерального закона N 273-ФЗ организации осуществляют образовательную деятельность на основании лицензии.

На основании вышеизложенного поясняем, что все работники, выполняющие работы на высоте, в случаях, указанных в пункте 9 Правил, а также работники, отнесенные к определенной группе по безопасности работ на высоте, проходят соответствующее обучение (первичное, периодическое) в организации, осуществляющей образовательную деятельность в соответствии с Федеральным законом N 273-ФЗ, по разработанной этой организацией программе.

При этом в соответствии с пунктом 15 Правил ежегодная проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте может проводиться в комиссии работодателя.

Заместитель

директора Департамента

условий и охраны труда

Т.М.ЖИГАСТОВА

Уважаемый Руководитель!

Охрана труда - Главная охраны труда

Согласно ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации «Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда», ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации «Обучение и профессиональная подготовка в области охраны труда», ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда. Общие положения», Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003г № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», п. 3 Правил противопожарного режима в Российской Федерации (утв. Постановлением Правительства РФ от 25.04.2012г. № 390 «О противопожарном режиме»), Приказу МЧС РФ от 12.12.2007г. № 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций», ст. 73 Федерального закона от 10.01.2002г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды», ст. 15 Федерального закона от 24.06.1998г. № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления» Вы и Ваши подчиненные обязаны проходить в установленные законом сроки:

- обучение и проверку знаний по охране труда руководителей и специалистов;

- обучение специалистов по охране труда предприятий, учреждений и организаций;

- обучение рабочих профессий по охране труда;

- обучение приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве;

- обучение пожарно-техническому минимуму;

- обучение по вопросам экологии;

- обучение на право обращения с опасными отходами.

Клинцовское представительство АНО дополнительного профессионального образования «Учебно-аналитический центр охраны труда» (АНО ДПО «Центр УАОТ») 243140, г.Клинцы, ул. Октябрьская, д.42, каб. № 1а, т.сот.8-905-175-04-60, тел/факс: (8483-36) 4-14-21, (E-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript ) окажет Вам необходимые услуги в сфере охраны труда, а именно:

- обучение и проверку знаний по охране труда руководителей и специалистов (в т.ч. специалистов по охране труда) по 40 часовой учебной программе;

- обучение и проверку знаний по охране труда работников рабочих профессий по 20 часовой учебной программе;

- обучение приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве по 20 часовой учебной программе;

- пожарно-технический минимуму по 20 часовой учебной программе;

- повышение квалификации руководителей и специалистов по общим вопросам экологии по 72 часовой учебной программе;

- обучение на право обращения с опасными отходами по 112 часовой учебной программе.

А также проведет обучение по программе профессиональной переподготовки:

- «Безопасность технологических процессов и производств» по 256 часовой учебной программе (переподготовка для штатных специалистов по охране труда организаций всех форм собственности, не имеющих профильного образования, с получением второго высшего образования);

В связи с принятием новых правил по охране труда, руководителям, специалистам и работникам рабочих профессий необходимо пройти специальное обучение по новым правилам по охране труда:

- при работе на высоте (пп.7-10 Правил по охране труда при работе на высоте, утв. Приказом Минтруда России от 28.03.2014г. № 155н (ред. от 17.06.2015) «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте»);

- при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов (п.5 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утв. Приказом Минтруда России от 17.09.2014г. № 642н «Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов»);

- в сельском хозяйстве (п. 17,18 Правил по охране труда в сельском хозяйстве, утв. Приказом Минтруда России от 25.02.2016г. №76н «Об утверждении Правил по охране труда в сельском хозяйстве»);

- в строительстве (пп. 30-32 Правил по охране труда в строительстве, утв. Приказом Минтруда России от 01.06.2015г. № 336н «Об утверждении Правил по охране труда в строительстве»);

- в жилищно-коммунальном хозяйстве (п. 7 Правил по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве, утв. Приказом Минтруда России от 07.07.2015г. № 439н «Об утверждении Правил по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве».

Приложение: формы заявок на обучение в электронном виде.

С уважением,

Антоненко Петр Мартинович

8-905-175-04-60. 8(483-36)4-14-21

Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ! Приглашаем принять участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность – 2019»

Охрана труда - Главная охраны труда

До 1 марта 2020 года принимаются заявки на участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность – 2019» (далее – конкурс).

Конкурс проводится в целях пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы государственного управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.

Организатором конкурса является Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, оператором – Межрегиональная Ассоциация содействия обеспечению безопасных условий труда «ЭТАЛОН».

Конкурс проводится по следующим номинациям:

лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников более 500 человек);
лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников до 500 человек);
лучшая организация в области охраны труда среди организаций малого предпринимательства (с численностью работников до 100 человек);
лучшая организация в области охраны труда среди организаций непроизводственной сферы;
лучшая организация в области охраны труда в сфере образования;
лучшая организация в области охраны труда в сфере здравоохранения;
лучший субъект Российской Федерации в области охраны труда;
лучшее муниципальное образование в области охраны труда.

Конкурс проходит заочно на основании общедоступных данных и сведений, представленных участниками конкурса.

Определение победителей конкурса осуществляется независимой конкурсной комиссией, сформированной Минтрудом России.

Ежегодно торжественная церемония награждения победителей и призеров конкурса проходит в рамках Всероссийской недели охраны труда в г. Сочи.

Участие в конкурсе бесплатное.

Для участия в конкурсе необходимо пройти регистрацию на web-сайте Ассоциации «ЭТАЛОН» http://www.aetalon.ru в разделе «Успех и безопасность – 2019», заполнить электронные формы заявки на участие в конкурсе, в том числе сведения об организации.

По вопросам регистрации для участия в конкурсе можно обратиться к оператору конкурса Межрегиональной Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий труда «ЭТАЛОН» (тел./факс: 8 (495) 411-09-98; e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript ) или в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области (тел. 8 (4832) 64-61-38).